績(jī)效考核五大關(guān)鍵決策
【課程背景】
績(jī)效考核是企業(yè)進(jìn)行績(jī)效管理的一個(gè)重要組成部分,如何進(jìn)行績(jī)效考核的五大關(guān)鍵決策是科學(xué)考核前提與基礎(chǔ)。
【課程目標(biāo)】
u 幫助學(xué)員掌握如何建立科學(xué)有效考核指標(biāo)體系;
u 幫助學(xué)員選擇正確的評(píng)價(jià)主體;
u 幫助學(xué)員掌握合適的評(píng)價(jià)方法;
u 幫助學(xué)員確定評(píng)價(jià)周期;
u 正確運(yùn)用評(píng)價(jià)結(jié)果。
【課程對(duì)象】
董事長(zhǎng)、總經(jīng)理、企業(yè)高管、企業(yè)人力資源總監(jiān)、直線管理部門經(jīng)理、基層主管;人力資源管理工作人員。
【課程時(shí)長(zhǎng)】
0.5-1天
【課程大綱】
(詳情請(qǐng)與漢邦課程顧問(wèn)聯(lián)系)