山東某大型企業(yè)集團(tuán)《雛鷹計劃—新員工入職培訓(xùn)》四天課程圓滿成功
為使新入職員工更好地了該公司企業(yè)文化,快速融入企業(yè)。2020年7月以來,該企業(yè)邀請漢邦咨詢組織開展了4天新員工入職培訓(xùn)。本次培訓(xùn)涉及公司文化、個人管理與工作管理、安全教育等內(nèi)容,旨在為新入職員工快速實現(xiàn)角色轉(zhuǎn)換和融入企業(yè)環(huán)境的過程中注入動力和信
新入職員工開展了拓展訓(xùn)練。通過拓展訓(xùn)練,彼此進(jìn)一步加深了解、增進(jìn)友誼,感受到了合作與溝通的重要性,增強了凝聚力,激發(fā)出了更高昂的工作熱誠和拼搏創(chuàng)新的動力,為日后各位新員工在不同崗位上發(fā)光發(fā)熱創(chuàng)造了良好的先提條件。
通過一周的系統(tǒng)培訓(xùn),大家在入職一個月的時間內(nèi)展示出良好的自我管理能力,樹立了牢固的安全意識,后期公司將專注于新員工專業(yè)知識和基本技能的提升,力求在三個月培訓(xùn),向用人部門輸出作風(fēng)優(yōu)良、專業(yè)技能精湛的優(yōu)秀人才。希望所有新員工能持續(xù)保持對工作、學(xué)習(xí)的激情、動力和目標(biāo),在企業(yè)宇實現(xiàn)自己的人生價值。
本次新入職員工培訓(xùn)結(jié)束后,將按培訓(xùn)計劃繼續(xù)進(jìn)行崗位培訓(xùn),相信他們能在以后的工作中勇?lián)厝?,奮力拼搏,筑夢揚帆,砥礪前行,真正為企業(yè)發(fā)展助力!